3 Gründe, warum gute Führungspersönlichkeiten flexibel und anpassungsfähig sein müssen

Shownotes

Alle guten Führungskräfte müssen flexibel und anpassungsfähig sein. Führungskräfte, die denken, sie wüssten alles besser als alle anderen in ihrem Unternehmen, werden wahrscheinlich scheitern. Die besten Führungskräfte lernen von anderen und passen ihre Pläne den sich ändernden Umständen an. Sie haben die Fähigkeit, bei Bedarf umzuschwenken, aber sie führen auch, indem sie an ihren Grundwerten festhalten. In diesem Podcast erfährst du drei Wege, wie erfolgreiche Führungskräfte erfolgreich sind, indem sie flexibel und anpassungsfähig sind.

Und wenn ich das Thema mehr interessiert dann empfehle ich dir meine zwei Kurse Kurs „Menschen führen Teil 1“ und „Menschen führen Teil 2“. Du wirst in die Grundlagen der Führung eingeweiht und zwar, was eine schlecht Führungskraft macht, ohne es zu wissen und was eine gute Führungskraft ausmacht.

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Menschen führen Teil 1: https://elopage.com/s/mitarbeiterfuehren/menschen-fuehren-I Menschen führen Teil 2: https://elopage.com/s/mitarbeiterfuehren/menschen-fuehren-2