Du bist Führungskraft? Und hast mal wieder ein neues Team übernommen? Dein Chef hat auch noch hohe Erwartungen an dich? Es läuft aber mal wieder nicht so, wie du dir das vorgestellt hast?
Ich weiß wie du dich fühlst. Seit über 30 Jahren führe ich und werde geführt.

Wie gehe ich mit schwierigen Mitarbeitern um? Wie kriege ich dieses verdammte Meeting endlich mal produktiv? Warum arbeitet mein Team gegeneinander – das ergibt doch keinen Sinn?
Das sind alles Fragen von ehemaligen Mitarbeitern.
Was ich denen dann erzählt habe, war für mich ganz normal – du kannst das ja überall nachlesen, wie das geht. Aber für meine Kollegen war wichtig, die Praxisbeispiele und die Tipps hinter der Theorie zu hören und zu verstehen. Und da dachte ich mir: Vielleicht interessiert das ja noch andere? 
Deshalb habe ich diesen Podcast gestartet. Podcast, weil du als Führungskraft wenig Zeit hast – das hier aber beim Autofahren, beim Bahnfahren, beim Fliegen oder beim Joggen hören kannst.

"Kai Boyd hat mir dabei geholfen, dass mein Team nun besser und auf den Punkt kommuniziert. Das hat die Zusammenarbeit perfektioniert.“

Dr. Ferdinand Mahr, Leiter Marketing, Weltbild GmbH

"Die Zusammenarbeit mit Kai hat mir extrem wichtige Impulse für die Optimierung meines Führungsverhaltens gegeben, die sich in meinem Alltag mehrfach bewährt und ausgezahlt haben! Anhand von konkreten, praktisch anwendbaren Ansätzen vermittelt Kai ganzheitliches Verständnis für Führungsthemen und hilft einem sich selbst zu reflektieren. Zu empfehlen sowohl für angehende als auch für erfahrene Führungskräfte!“
Dr. Kamil Fayzullin, CIO S-Kreditpartner GmbH

Wenn Dir „Dein Team, Deine Pflicht“ als Podcast gefällt, dann schau doch mal auf meiner Webseite vorbei https://www.mitarbeiterfuehren.com vorbei.

Video-Kurse, Gruppencoachings, Tipps auf Video und als Blog werden Dir helfen Dein Führungsverhalten kontinuierlich zu verbessern.

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